はじめに 目的 本記事は「フィードバックする」という行為をわかりやすく説明し、実際に使える方法や注意点までを丁寧に解説します。フィードバックを学ぶことで、個人やチームの成長、信頼関係の構築、業務改善に役立てていただけます。 誰に向けて書いたか 上司や同僚に意見を伝えたい方、部下を育てたいマネージャー、サービスやプロダクトに対する利用者の声を活かしたい担当者、そして自分の受け取り方を改善したい方に向けています。専門用語は最小限にし、具体例を交えて説明します。 本記事の構成と読み方 第2章から第9章まで順を追 ...