はじめに 背景 「マネジメント」と聞くと、会議や評価、指示をするイメージを持つ方が多いと思います。しかし本質は人や時間、目標を効率よく動かし、成果を出すことです。組織の規模に関わらず、求められる能力は共通点が多くあります。 この記事の目的 本記事はマネジメントに必要な能力と具体的なスキルを体系的に整理することを目的とします。定義から具体例、能力を高める方法まで順を追って解説しますので、管理職を目指す方や現役の管理者に役立てていただけます。 読者対象 これから管理職になる予定の方 現在、チーム運営に悩んでい ...