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はじめに 「部下の成長を促したいけれど、目標設定をどのように書けばよいのかわからない」「評価シートに部下育成の目標を書く必要があるものの、毎回同じような内容になってしまう」「『育成する』『指導する』と書いているだけで、具体的な行動や成果が見えない」 このような疑問や悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか。 部下育成の目標設定は、単に「成長を支援する」「指導を強化する」と記載するだけでは、日々の業務で何を行えばよいのかが曖昧になりやすく、評価する際の基準もわかりにくくなってしまいます。 この記事では、部 ...

はじめに 「経営者向けコーチングって、具体的に何を相談するの？」「経営判断や組織の問題を、本当にコーチに話して意味があるの？」と迷っていませんか。 事業の方向性を決める場面や、社員との関係に悩んだとき、周囲に相談できる相手が少なく、自分だけで考え続けてしまうこともありますよね。 この記事では、経営者向けコーチングが必要とされる理由や期待できる効果、具体的な活用方法、サービスを選ぶときの確認ポイントまで順を追って説明していきます。 経営者向けコーチングとは？ 経営者向けコーチングは、経営者や経営幹部が抱える ...

はじめに 「部長とはどのような役職なの？」「課長とは何が違うの？」と気になっていませんか。 会社で働いていると、「部長は普段どのような仕事をしているの？」「課長より役職が上なのは知っているけれど、具体的に何を管理しているの？」「現場の業務にはどのくらい関わるの？」と疑問に感じることがありますよね。 この記事では、部長の役割や仕事内容をはじめ、課長との違い、会社の中で担う責任の範囲、部長に求められる能力まで、順を追ってわかりやすく解説していきます。 部長とは？ 部長は、会社の中で部署全体の方向性を決めながら ...

はじめに 「エンパワーメントするって、具体的に何をすればいいの？」「部下やメンバーを支援したいけれど、手を出しすぎるのと任せきりの違いが分からない」と感じていませんか。 たとえば、部下から相談を受けたときにすぐ答えを教えるべきか、本人に考えてもらうべきか迷うこともありますよね。 この記事では、エンパワーメントする意味や具体的な行動、実践するときのポイントを順を追って説明していきます。 エンパワーメントするとはどういう意味？ エンパワーメントという言葉は、単に誰かを支援したり励ましたりすることだけを指すので ...

はじめに 「管理職の労務管理では何を見ればいいのだろう」「勤怠管理や部下への声かけは、どこまで管理職の役割になるのかな」と迷っていませんか。 管理職になったばかりだったり、部下を持つ立場になったりすると、業務の進捗だけでなく、残業時間や有給休暇の取得状況、体調の変化まで気にするようになり、何を優先して確認すればよいのか分からず手が止まってしまうことがありますよね。 この記事では、労務管理で管理職に求められる役割や見るべき項目、対応するときの注意点を順を追って説明していきます。 労務管理で管理職に求められる ...

はじめに 「伝える力を身につけたいけれど、どの本を読めばいいの？」「池上彰さんの本が気になるけれど、自分の目的に合うのはどれ？」と迷っていませんか。 仕事で説明するときに話がまとまらなかったり、人に何かを伝えようとして言いたいことがうまく言葉にならなかったりすると、本で学び直したいと思いますよね。 この記事では、池上彰さんの著書を中心に、伝える力を身につけたい目的に合わせたおすすめ本を紹介します。 伝える力の本は自分が伸ばしたい力に合わせて選ぶ 伝える力を伸ばすための本は、目的によって学ぶ内容が異なります ...

はじめに 「リーダーを略すと『TL』で合っているの？」「社内のチャットや資料でTLと書かれていたけれど、何の役職を指しているの？」と気になっていませんか。 仕事で役職名や担当者名を確認していると、「TL」という表記を目にすることがあります。 この記事では、TLの意味やリーダーとの関係、実際に使われる場面、似た略称との違いを整理します。 リーダーの略は？ リーダーの略称としては「TL」が使われることが多く、Team Leaderを短く表したものです。 ただし、すべての企業や業界でTLに統一されているわけでは ...

はじめに 「チームビルディングで使えるワークには、どんなものがあるの？」「研修や社内イベントで実施したいけれど、参加者や目的に合うワークをどう選べばいい？」と迷っていませんか。 メンバー同士の会話を増やしたい、相互理解を深めたいと思っても、ワークの種類が多いと何を実施すればよいのか判断しにくいですよね。 この記事では、チームビルディングに活用できるワーク15選を紹介し、目的に合った選び方や実施前の準備、当日の進め方まで解説します。 チームビルディングのワークとは？ チームビルディングのワークとは、メンバー ...

はじめに 「リーダーシップがある人になりたいけれど、具体的にどのような行動をすればよいのか分からない」「周囲から信頼されている人には、どんな共通点があるのだろう」と感じていませんか。 職場でチームをまとめる立場になったり、後輩を指導する機会が増えたりすると、判断の仕方や周囲への声かけに迷うことがありますよね。 この記事では、リーダーシップがあると評価される有名人の代表例を紹介しながら、それぞれが持つ特徴や共通点について順を追って説明していきます。 リーダーシップがある有名人一覧 リーダーシップの特徴は、置 ...

はじめに 「ドラッカーのマネジメントって、結局どんな内容なの？」「5つの仕事や重要な考え方だけを、短時間で分かりやすく知りたい」と思っていませんか。 『マネジメント』を読もうとしても内容が幅広く、目標設定や組織づくり、人材育成など、どこを押さえれば仕事に生かせるのか迷ってしまいますよね。 この記事では、ドラッカーが示したマネジメントの役割を要約し、マネジャーが担う5つの仕事と押さえておきたい考え方を紹介します。 ドラッカーのマネジメントとは？ ドラッカーは、マネジメントを単に部下を管理したり指示したりする ...